廣安郵政分公司與市郵政工會于近日圓滿舉辦2025年內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)暨第七屆 “中郵保險杯”內(nèi)訓(xùn)師大賽初賽。此次活動聚焦“打造專業(yè)化內(nèi)訓(xùn)師隊伍”目標，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入強勁人才動力。

　　本次培訓(xùn)創(chuàng)新采用“訓(xùn)賽結(jié)合”模式，將系統(tǒng)培訓(xùn)與實戰(zhàn)競賽深度融合，有效調(diào)動員工參與熱情。通過企業(yè)內(nèi)網(wǎng)、工作群、公告欄等多渠道宣傳動員，吸引了全市41名資深內(nèi)訓(xùn)師及 22名青年業(yè)務(wù)骨干積極報名，覆蓋金融、寄遞、保險、工會等業(yè)務(wù)板塊。培訓(xùn)課程設(shè)置科學(xué)合理，采用 “理論授課 + 實戰(zhàn)演練”雙線并行的方式，邀請行業(yè)資深培訓(xùn)專家、企業(yè)內(nèi)部優(yōu)秀內(nèi)訓(xùn)師組成講師團隊，開展《課程設(shè)計與開發(fā)技巧》《互動式教學(xué)方法》等6大主題、12課時的理論課程，系統(tǒng)性提升學(xué)員專業(yè)知識儲備；同時安排情景模擬教學(xué)、小組課題研討、課件制作實操等8課時實戰(zhàn)演練，讓學(xué)員在實踐中打磨授課技能。培訓(xùn)結(jié)束后，通過問卷調(diào)查顯示，參訓(xùn)人員對課程滿意度高達98%，95% 的學(xué)員表示自身課程開發(fā)與授課能力得到顯著提升。

　　為確保選拔出兼具專業(yè)能力與教學(xué)水平的優(yōu)秀內(nèi)訓(xùn)師，大賽初賽采用“自主報名 + 組織推薦”雙渠道選拔機制。經(jīng)過資格審查、材料初評等環(huán)節(jié)，21名選手從63名報名者中脫穎而出，獲得初賽參賽資格。初賽現(xiàn)場，選手們圍繞中郵保險產(chǎn)品營銷技巧、郵政客戶服務(wù)規(guī)范、鄉(xiāng)村振興郵政服務(wù)策略、職工小家綠色菜園等業(yè)務(wù)熱點，通過精心設(shè)計的課程展示、豐富詳實的案例分析、生動有趣的互動教學(xué)，充分展現(xiàn)了扎實的業(yè)務(wù)功底與出色的授課風采。由市公司領(lǐng)導(dǎo)、人力資源專家、業(yè)務(wù)部門負責人組成的專業(yè)評審團，從課程設(shè)計、教學(xué)方法、現(xiàn)場表現(xiàn)等多個維度進行綜合評分，最終前鋒區(qū)分公司徐歡歡憑借《農(nóng)村保險市場精準營銷實戰(zhàn)策略》課程斬獲一等獎，另有2名選手榮獲二等獎、3名選手榮獲三等獎，這6名優(yōu)勝選手將代表廣安郵政出征省分公司復(fù)賽，向更高榮譽發(fā)起沖刺。

　　此次內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)及大賽初賽的成功舉辦，是廣安郵政人才培養(yǎng)體系建設(shè)的重要實踐成果。下一步，公司將以此為契機，持續(xù)完善內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)機制，通過建立 “星級內(nèi)訓(xùn)師” 評定體系、開展常態(tài)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)、搭建線上線下交流平臺等舉措，不斷提升內(nèi)訓(xùn)師隊伍的專業(yè)水平與教學(xué)能力，為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級和高質(zhì)量發(fā)展筑牢堅實的人才支撐。